答案网www.qiansejidi.com为你分享县级以上各级人民政府制定国民经济和社会发展计划，对涉及职工利益的重大问题，应当听取（）的意见。,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：县级以上各级人民政府制定国民经济和社会发展计划，对涉及职工利益的重大问题，应当听取（）的意见。A.上级工会B.同级工会C.职工个人D.用人单位正确答案：B
答案网www.qiansejidi.com为你分享工会（）职业安全健康教育和劳动保护工作。,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：工会（）职业安全健康教育和劳动保护工作。A.推进B.决定C.指导D.安排正确答案：A
答案网www.qiansejidi.com为你分享工会会同用人单位（）职工以国家主人翁态度对待劳动，爱护国家和单位的财产；,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：工会会同用人单位（）职工以国家主人翁态度对待劳动，爱护国家和单位的财产；A.指导B.教育C.引领D.安排正确答案：B
答案网www.qiansejidi.com为你分享工会（）用人单位办好职工集体福利事业，做好工资、劳动安全卫生和社会保险工作。,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：工会（）用人单位办好职工集体福利事业，做好工资、劳动安全卫生和社会保险工作。A.指导B.领导C.协助D.决定正确答案：C
答案网www.qiansejidi.com为你分享地方劳动争议仲裁组织应当有（）参加。,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：地方劳动争议仲裁组织应当有（）参加。A.上级工会代表B.下级工会代表C.同级工会全体会员D.同级工会代表正确答案：D
答案网www.qiansejidi.com为你分享用人单位发生停工、怠工事件，工会（）用人单位做好工作，尽快恢复生产、工作秩序。,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：用人单位发生停工、怠工事件，工会（）用人单位做好工作，尽快恢复生产、工作秩序。A.指导B.领导C.协助D.命令正确答案：C
答案网www.qiansejidi.com为你分享用人单位发生停工、怠工事件，工会应当代表职工同用人单位或者有关方面协商，反映职工的（）并提出解决意见。,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：用人单位发生停工、怠工事件，工会应当代表职工同用人单位或者有关方面协商，反映职工的（）并提出解决意见。A.不合理要求B.矛盾C.意见和要求D.不满正确答案：C
答案网www.qiansejidi.com为你分享工会参加职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理时，（）要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：工会参加职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理时，（）要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。A.无权B.应当C.有权D.必须
答案网www.qiansejidi.com为你分享职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，（）工会参加。,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，（）工会参加。A.可以有B.不能让C.必须有D.不用正确答案：C
答案网www.qiansejidi.com为你分享用人单位侵犯职工合法权益时，工会（）进行调查。,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：用人单位侵犯职工合法权益时，工会（）进行调查。A.不能B.可以要求用人单位C.有权D.应当要求纪检监察部门正确答案：C
答案网www.qiansejidi.com为你分享工会发现危及职工生命安全的情况时，工会有权向企业建议组织职工撤离危险现场，企业（）及时作出处理决定。,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：工会发现危及职工生命安全的情况时，工会有权向企业建议组织职工撤离危险现场，企业（）及时作出处理决定。A.必须B.不应当C.可以D.无需正确答案：A
答案网www.qiansejidi.com为你分享在新建、扩建企业和技术改造工程中，用人单位对工会提出的劳动条件和安全卫生设施意见，企业或者主管部门（），并将处理结果书面通知工会。,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：在新建、扩建企业和技术改造工程中，用人单位对工会提出的劳动条件和安全卫生设施意见，企业或者主管部门（），并将处理结果书面通知工会。A.应
答案网www.qiansejidi.com为你分享用人单位违反劳动法律法规规定，有（）等侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位、社会组织交涉，要求企业、事业单位、社会组织采取措施予以改正。,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：用人单位违反劳动法律法规规定，有（）等侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位、社会组织交涉，要
答案网www.qiansejidi.com为你分享企业、事业单位、社会组织拒不改正克扣、拖欠职工工资的行为的，工会可以提请（）依法作出处理。,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：企业、事业单位、社会组织拒不改正克扣、拖欠职工工资的行为的，工会可以提请（）依法作出处理。A.当地人民政府B.上一级人民政府C.上一级工会D.中华全国总工会正确答案：A
答案网www.qiansejidi.com为你分享用人单位单方面解除职工劳动合同时，（）。,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：用人单位单方面解除职工劳动合同时，（）。A.应当事先将理由通知工会B.可以事先将理由通知工会C.无需事先将理由通知工会D.用人单位自主决定是否需要将理由通知工会正确答案：A
答案网www.qiansejidi.com为你分享职工认为用人单位侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的，（）应当给予支持和帮助。,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：职工认为用人单位侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的，（）应当给予支持和帮助。A.工会B.用人单位C.劳动争议仲裁委员会D.人民法院正确答案：A
答案网www.qiansejidi.com为你分享工会代表（）与企业、实行企业化管理的事业单位、社会组织进行平等协商，依法签订集体合同。,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：工会代表（）与企业、实行企业化管理的事业单位、社会组织进行平等协商，依法签订集体合同。A.职工B.股东C.社会D.上级正确答案：A
答案网www.qiansejidi.com为你分享因履行集体合同发生争议，（）不予受理或者对仲裁裁决不服的，工会可以向（）提起诉讼。,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：因履行集体合同发生争议，（）不予受理或者对仲裁裁决不服的，工会可以向（）提起诉讼。A.劳动争议仲裁机构；人民法院B.人民法院；人民法院C.人民法院；劳动争议仲裁机构D.人民法院；上级劳动仲裁机构正确答案：A
答案网www.qiansejidi.com为你分享以下职责中属于工会职责的是（）。,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：以下职责中属于工会职责的是（）。A.保障职工在用人单位担任领导职务B.帮助、指导职工与企业、实行企业化管理的事业单位、社会组织签订劳动合同C.审议、通过、决定用人单位的日常经营管理制度D.直接任命用人单位管理人员正确答案：B
答案网www.qiansejidi.com为你分享工会与用人单位签订的集体合同草案（）提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。,四川省百万职工学习工会法知识竞赛的相关攻略：工会与用人单位签订的集体合同草案（）提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。A.应当B.可以C.看情况D.不可以正确答案：A
